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Tag - candidature

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vendredi 22 février

J'ai enfin trouvé le travail de mes rêves

Par Sylvie le vendredi 22 février, - « Profil »

Il y a quelques jours, je vous disais avoir passé un entretien et être dans l'attente d'une réponse pour un travail d'Intégrateur Multimédia.

Et bien ce matin, le verdict est tombé : ma candidature a été retenue et je commence le 4 mars prochain !!! Je n'en revenais pas. Déjà, le fait d'être convoquée pour un tel poste m'avait déjà emplie de joie, mais alors là, inutile de vous dire combien je suis heureuse.

L'entreprise pour laquelle je vais travailler est la CEGOS, organisme de formation à très forte notoriété basé à Issy-les-Moulineaux. Pour avoir accès à leur site, cliquez ici.

Mon entretien s'est déroulé en deux parties :
Ma formation "Flash" à l'Ecole des Gobelins a porté ses fruits. Les quelques questions qui m'ont été posées sur Flash ont fait référence directement à ma formation, donc pas de problème.

Après avoir expliqué sur ce blog ma motivation concernant ma reconversion, après avoir créé plusieurs sites, je vais enfin pouvoir travailler dans un domaine qui me passionne.

Il ne faut pas baisser les bras, toujours se battre, même s'il est des moments plus durs que d'autres. Il faut toujours y croire, la preuve... ;-)

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jeudi 24 mai

Retenue votre candidature n'a pas été...

Par Sylvie le jeudi 24 mai, - « Formation / Job »

16h23... Mon téléphone sonne...

Une femme me dit : "oui bonjour, société I., voilà je vous appelle pour vous dire que... enfin je suis désolée, mais votre candidature n'a pas été retenue pour le poste".

Même si je m'en doutais un peu, ça met toujours une claque de se voir annoncer un refus, car un entretien c'est un investissement, on n'y va pas comme ça, les cheveux au vent, non. On prépare l'entretien, on se prépare psychologiquement, savoir quoi répondre aux questions, tout ça en restant soi-même. Pas toujours évident...

C'est comme ça. La Terre ne va pas s'arrêter de tourner pour autant (déjà que Pluton ne fait plus partie du Système Solaire...). J'ai toujours mon poste en intérim jusqu'a fin Septembre (peut-être plus...), ça me permet de chercher plus sereinement.

Pour en revenir à ce coup de fil, j'ai demandé quelles étaient les raisons à vouloir recruter une autre personne plutôt que moi (histoire que je ne refasse pas les mêmes erreurs, si toutefois j'en ai fait), et là, j'ai failli rire en entendant la réponse : "et bien, je pense qu'ils ont dû prendre une des quatre autres candidates". Franchement, mais alors FRANCHEMENT, je ne m'en serais pas doutée une seule seconde ! lol

Enfin voilà, on repart dans les recherches. Et comme je suis mobile, un déménagement ne m'effraie aucunement. Je cherche un travail avant tout, je sais m'adapter, je le ferai pour la ville où se situera mon futur employeur...

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lundi 9 avril

Impression, quand tu nous tiens !

Par Sylvie le lundi 9 avril, - « Formation / Job »

Bonne ou mauvaise impression ? Telle est la question.

En fait, on peut se positionner à différents niveaux : l'impression générale que l'on donne au recruteur, mais également l'impression que l'on ressent au sortir d'un entretien.

• Premier point : l'impression donnée au recruteur. En tout premier lieu, tenue correcte exigée (on va éviter le couplage jean-tee shirt, ça fait désordre). Puis, tout en restant soi-même, on soigne son langage, on se tient bien droit et non pas affalé(e) sur la chaise (et on attend sagement que la personne qui vous reçoit vous autorise à vous asseoir, celà va sans dire...). Pour ceux qui ont fait de la PNL, ils seront d'accord avec moi pour dire qu'il vaut mieux ne pas croiser les bras. Pourquoi ? C'est très simple : celà indique que vous êtes renfermé et vous comprendrez aisément que ce n'est pas très bien perçu lors d'un entretien. Dernière chose : on évite de trop "copiner" avec le recruteur (et oui, on ne travaille pas -encore- avec lui/elle).
• Second point : la sortie de l'entretien. Là encore plusieurs impressions : 1°) On sort de l'entretien content(e), tout c'est bien passé, et quelques jours plus tard, on reçoit une belle lettre comme quoi, malgré l'intérêt de notre profil, notre candidature n'a pu être retenue mais quoi qu'il en soit, cette dernière est conservée au cas où un poste en adéquation avec notre parcours. Seconde hypothèse (et la plus agréable sans nul doute) : le recruteur nous rappelle pour nous dire qu'il nous embauche (youpiiii !!). 2°) On sort de l'entretien déçu(e), l'impression que ça s'est mal passé, d'avoir tout "foiré" comme on dit et quand l'employeur nous appelle le lendemain pour nous dire qu'il nous embauche, alors là, c'est l'extase !

Pourquoi ai-je abordé ces différents points ? Tout simplement pour les avoir vécu au travers des nombreux entretiens que j'ai pu avoir depuis que je travaille.

Alors, inspiration, expiration. On souffle un bon coup, on fait un beau sourire, et tout se passera le mieux du monde. Nous avons chacun un "petit plus", il faut savoir le mettre en valeur, c'est tout.

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